宁波银行杭州分行成立十六周年展望新里程，筑梦进行时。2024年2月2日是宁波银行杭州分行16周年行庆纪念日。十六年前，在各级政府及社会各界的大力支持下，宁波银行落子杭城，成为首批进入杭州市场的城市商业银行。从初具规模到发展壮大，宁波银行杭州分行不忘初心、履践致远，秉承专业创造价值的理念，以服务地方实体经济为己任，深植杭城沃土，为区域金融业态注入鲜活动能，与地方经济发展同频共振。

　　风禾尽起，砥砺奋进。十六年来，宁波银行杭州分行一路披荆斩棘、奋发拼搏，呈交出一份份亮眼答卷。截至2023年末，分行拥有29家营业网点，实现杭州区域全覆盖，资产规模达1300亿元，员工人数超1700人，服务客户超130万户，不良率持续处于区域较低水平，获得地方政府、监管部门、企业与社会各界的广泛认可。

　　宁波银行杭州分行始终坚持党的领导、加强党的建设，坚守金融工作的初心使命，全面推进党建引领与经营管理深度结合，将社会责任融入企业发展的脉络之中，用实际行动彰显责任担当。

　　强根铸魂，坚持党建引领发展。分行认真落实中央金融工作会议精神，将加强基层党建与强化服务实体经济相融合，通过深入一线调研，扎实做好五篇大文章，带领全行干部员工迎难而上、砥砺前行，做精做细小微企业金融服务，努力在助推乡村振兴、支持制造业高质量发展等方面取得实效，不断提升服务实体经济水平。

　　温暖传递，践行社会公益行动。在与地方经济共同发展的“长跑”中，杭州分行始终不忘热心公益、回报社会，积极参与春风行动、捐资助教、定点帮扶、关爱银龄等公益活动，传递满满正能量。紧扣消费者权益保护、金融知识普及主题，长效开展金融反诈宣传、金融知识进万家等志愿者活动，持续开展金融服务进农村、进社区、进校园、进企业、进商圈等专题公众金融服务活动，2023年累计开展320余次进社区宣传活动，覆盖8000人次；连续两年作为“杭州马拉松”金融系统唯一官方赞助商，积极投身于全民健身项目，全力配合做好赛事支持、志愿者服务等多元化保障工作，成为社会公益事业的参与者与践行者。

　　同心共富，赋能乡村精彩蝶变。杭州分行积极落实政府及监管部门关于乡村振兴工作的部署，始终将推动“浙里”共富作为使命担当与职责所在。高质量开展惠企助农、结村帮扶等各项行动，大力推广山区移动支付，通过“易收宝”产品，加强银农互动，拓宽山区农产品销售渠道，使农户享受安全、便捷、高效的支付服务，帮助提升农产品流通效能。持续推动“共富”经济常态化。分行联合钱江频道《范大姐帮忙》，在年货集市上共同推广浙江山区26县优质农产品，获得杭城市民一致好评，竭力下活“共富棋”。分行下辖淳安支行作为淳安县金融共富联合体成员单位之一，多年来充分调动行内外力量，帮助共富合作主体推广菜籽油、茶叶、土鸡蛋等各类农产品，一同解锁共富密码。

　　宁波银行杭州分行始终践行金融为民初心，写好惠民答卷，积极响应支持实体经济稳进提质，落实持续加力，不断完善产品体系，探索创新业务模式，多措并举惠民助企高效发展。

　　数字创新，深化金融科技赋能。杭州分行持续推进优势数字化产品的推广应用，有效利用财资大管家、外汇金管家、票据好管家、易收宝等“五管二宝”产品，解决企业经营发展痛点和管理难点的“最后一公里”，加快赋能企业数字转型。截至2023年末，“财资大管家”已帮助杭州827家企业管理了8000余家下属单位，管理银行账户15800余户。在此基础上，针对广大中小企业在法务、税务、招聘等经营发展中遇到的一系列现实困难，分行大力推广“波波知了”等综合服务平台，积极构建“专业化、数字化、平台化”体系，汇聚内外部专家，提供一站式专业服务与解决方案，帮助企业解决各类经营与管理难题，进一步拓宽数字金融服务深度。

　　携手共进，强化实体经济支撑。杭州分行积极响应杭州科创金融改革试验区建设，专门成立科创顾问团队，根据科创企业不同发展阶段的需求痛点，提供科创“四项赋能”一站式服务，2023年为60家企业新组织路演超过130场；持续加大对高端制造业金融供给力度，确保信贷资源支持，继续开展中长期制造业优惠活动，切实帮助企业降低融资成本，截至2023年末，分行制造业余额55.61亿元，同比增幅11.21%，其中制造业中长期余额21.21亿元，同比增幅24.92%；贯彻小微企业“伙伴银行”理念，通过联合乡镇街道、园区楼宇、商会协会等渠道举办金融惠企活动，2023年已举办121场活动，累计服务小微企业超4000家，推动惠企服务直达企业，为小微企业提供一系列综合性金融服务，扩大金融政策、产品和服务的覆盖面。

　　共谱新篇，擘画银政合作蓝图。2023年，宁波银行与杭州市政府、西湖区政府等签订全面战略合作协议，全面加深重点领域融资、科创金融改革等多领域的支持合作和服务力度，高水平推进幸福杭州建设。分行将科技红利辐射全省，陆续与省国资委、省能源局、省建设厅等合作开发20余个省级数字化改革项目。利用“公益之家”数字化平台，与杭州市民政局达成战略合作，向公益组织提供一体化系统解决方案，助力提高管理效率，全面加快政府平台数字化转型升级，践行“金融为民”初心使命。

　　杭州分行始终坚持以人为本、人才引领发展的理念，持续优化人才培养和员工关爱工作体系，努力打造温馨和谐的家园文化，致力为员工提供获得事业成就的平台和实现人生价值的舞台。

　　育德成才，构建人才培养体系。宁波银行杭州分行牢固树立人才培养意识，搭建高标准度的员工成长体系，在因材施教精细培育上用心，实现智慧与活力的涌流迸发。针对不同岗位的特点和需求，制定一系列包括业务技能、团队协助、风险管理等具有针对性的培训课程。多年来持续开展杏坛优秀讲师评选，加强讲师梯队建设，搭建优秀经验传播平台，更好地传承企业文化。通过统筹安排业务培训、带教老师指导、自我提升等各项培养手段，加速分行人才培养，提升员工专业能力素质。

　　关爱暖心，深耕人文精神沃土。宁波银行杭州分行持续以员工喜闻乐见的关爱方式，创造温情、朝气、进取的职场环境。分行结合元旦、元宵节、妇女节、儿童节、中秋节等节假日开展丰富多彩的员工感恩活动，鲜花美食、游戏礼品，暖胃更暖心。此外，分行工会持续组织各类兴趣小组活动，各部门、各支行定期举行员工主题团建、家属恳谈慰问等活动，多层面丰富员工精神文化生活，提升员工家属的交流与认可，践行健康生活、快乐工作。

　　云程发轫，培风图南，新元肇启，万业向新。在十六周年的新起点、新征程上，宁波银行杭州分行将继续怀拥青衿之志，履践致远，坚持高质量党建引领高质量发展，汇聚新动能、迭代新举措、谋实新服务，始终践行金融为民理念，以高质量金融服务，更好满足人民美好生活需要，为杭州区域经济高质量发展积蓄力量、增添动能！